评论：计算机协会……好吧，这算是个开始 - 彭博社

软件制造商计算机联合国际公司（CA）的董事会一直很耐心——许多人会说这是一种缺陷。即使在对位于纽约岛屿市的公司涉嫌会计不当行为的为期两年的联邦调查逐渐逼近董事长兼首席执行官Sanjay Kumar时，董事会仍然没有更换他。尽管前首席财务官Ira Zar在4月8日对证券欺诈指控认罪，并指控“高级”管理人员参与了涉嫌错误分配收入的计划，但董事会表示其内部调查没有发现Kumar违法的证据。

Kumar否认有不当行为。但在4月20日，在曼哈顿律师事务所Sullivan & Cromwell LLP举行的全天会议上，董事会要求Kumar辞职。与此同时，董事会决定开始与政府进行和解谈判，以避免因证券欺诈而被起诉。

他们早该采取这一举措——但董事会仍需做更多工作，以消除公司上空的阴云。而早期迹象并不乐观。一位接近董事会的消息人士表示，他们将考虑内部候选人以及外部候选人作为新首席执行官。这将是一个错误。正在进行的联邦调查——已经导致三名高管因证券欺诈和妨碍司法公正指控认罪，以及九名中层管理人员被解雇——清楚表明问题是普遍存在的。计算机联合公司最好聘请一位未受丑闻影响的外部人士。另一个错误的举动是：让Kumar继续担任首席软件架构师。这可能会给下一任首席执行官的工作带来复杂性。“为什么不彻底断绝关系呢？”耶鲁管理学院教授Jeffrey A. Sonnenfeld说。

答案是，自2000年成为首席执行官以来，库马尔被广泛认为成功扭转了这家陷入困境的公司。CA的董事会一直不愿意在没有证据证明他参与了所谓计划的情况下与他分开。虽然董事会表示，他角色的变化并不是“基于任何结论认为他参与了任何不当行为”，但由于问题发生在他的任期内，董事会仍然采取了行动。“从前同事的指控来看，他很可能会被司法部指控某些事情，”一位董事说。“我们不能让这种事情悬在公司头上。”

那么，库马尔被解除职务后CA会再次跌倒吗？可能不会。他修复了与客户和华尔街分析师的紧张关系。他更换了一半的董事会，并改善了公司治理。他彻底改变了公司的商业模式——在合同期限内逐渐计算收入，而不是一次性计算。这些变化确保了稳定、可预测的收入和利润。“即使桑贾伊离开，轮子也不会掉下来，”贝尔斯登公司（BSC）分析师约翰·迪富奇说。他预计截至3月的年度收入将增长12.8%，达到37亿美元；利润预计将达到2.77亿美元，高于去年亏损的1.62亿美元。

目前，公司掌握在能干的手中。资深华尔街高管路易斯·拉尼里，首席独立董事，已被任命为董事长，临时首席执行官将被选出。根据接近董事会的消息，前维旺迪环球游戏首席执行官肯尼斯·克朗是最有可能的人选。由于可能还有其他高管可能受到不当行为的影响，因此必须在外部寻找新的首席执行官。“你不想任命某个人，然后发现他们会被起诉，”一家高管搜索公司的消息人士说。

科技行业中有很多人可以胜任这个工作。管理专家提到的名字包括惠普咨询部门HP Services的执行副总裁安·利弗莫尔，以及IBM软件集团的高级副总裁兼集团执行官史蒂文·A·米尔斯。库马尔显然不想离开，但他是时候继续前进了。CA需要一个新的开始。

史蒂夫·哈姆