为什么女性创办了这么多初创公司 - 彭博社
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本周，我们推出了SmallBiz Mailbag，这是一些最近的、引人深思的信件的集合，发送到我们的反馈部分。我们关于女性企业家崛起的故事以及专栏作家Vivek Wadhwa对好莱坞生活的观察引起了读者的特别关注。以下是他们的一些看法：
女性在创业统计中领先
作为一名女性，在经历了20年后，我对企业世界感到厌倦，计划自己创业，我认为女性企业家数量激增有几个原因。首先，旧的玻璃天花板依然存在，这在今天这个时代令人惊讶。其次，工作结构仍然对一种假设你主要责任是工作的生活方式存在不灵活的偏见，而不是追求平衡的生活质量和家庭生活。短暂的假期和严格的9到6工作日大大限制了人们投入个人追求或家庭的时间。第三，我看到越来越多的女性充满活力、聪明才智和资历，但在工作中感到完全泄气和缺乏动力。因此，将这种能量转化为更有意义的事情的冲动对她们来说变得至关重要。
我注意到很多人（男性和女性）在接近40岁时，真的开始质疑自己是否在做一些他们重视的事情，以及这是否真的让他们感到兴奋。工作中的经济回报没有认可和前景已经不再足够。
经营自己的生意也带来了明显的缺点，但拥有自己时间的前景和重新获得自我价值感正变得越来越有吸引力。将这一点与选择何时与家人共度时光、从事爱好，甚至学习或旅行的能力相结合，你就能明白为什么这种变化正在发生。
H. Windee
香港
很棒的故事。我喜欢这种将“人文关怀”与技术结合的东西……而且它很实用！
一位长期订阅者。
David Gunzel
德克萨斯州韦瑟福德
从企业家的角度看，这个关于电影制作的系列文章是《商业周刊在线》中最令人愉快（且写得很好的）阅读之一。作为一个对流行文化充满热情的企业家，我被每一步和每一篇专栏所吸引。感谢你们为读者带来这些！
Mihail Lari
Blogit
加利福尼亚州帕洛阿尔托
很棒的阅读。让一个正在进入娱乐行业的人写一篇逐步详细的专栏真是个绝妙的主意。这篇文章信息丰富，展示了两种文化之间的合作。它还从一个完全不同的角度揭示了世界上最大的娱乐产业的运作。我虔诚地阅读它，并期待看到IT项目管理如何与印度娱乐产业的应用相结合。现在这是一个新颖的方式。继续保持。
阿里夫·哈克
澳大利亚医疗治疗
堪培拉，澳大利亚
我对非营利组织高管被排除在这些荣誉之外感到震惊和愤慨。所有非营利企业都产生工资和财产税。它们为建筑、印刷和各种需求承包劳动力，这些需求将资金带回社区，并在社区内消费。经营非营利组织可能比营利性组织更具挑战性，因为面临财务限制、联邦和州法规以及员工问题。
虽然看到马萨诸塞州的女性受到表彰令人欣慰，但再次设定的例子排除了许多非营利企业的女性，她们的非营利企业帮助支持那些受到表彰的企业。非营利组织很难获得营利性企业所享有的曝光率。但许多高管选择非营利组织而非营利性组织，即使他们的技能和教育背景使他们能够在任何地方工作。
特里西亚·马德里·贝克
纽约州巴斯
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编辑：罗德·库尔茨