世界上最好的工作是什么？惠普的临时首席执行官 - 彭博社

不久前，惠普被认为是企业薪酬中平等主义的老古板——没有其他公司明星所获得的好莱坞式薪酬包。

现在很明显，惠普的董事会决心弥补在这方面损害其声誉的失去时间。首先，他们在二月初解雇了卡莉·菲奥莉娜后，给她发放了2100万美元的遣散费。然后，他们在4月1日给予相对无名的首席执行官马克·赫德一个顶级的薪酬包。而最令人震惊的是，今天的一份政府文件显示，董事会支付首席财务官鲍勃·韦曼300万美元的现金，以补充他在这52天间担任临时首席执行官的职位。

为了让这一切更具可比性，韦曼的奖金相当于每小时2400美元或每天58000美元。按一年计算，这相当于每年2140万美元——接近亚历克斯·罗德里格斯在大联盟中领先的2600万美元的年合同。好吧，罗德里格斯在2004年为洋基队表现不佳。但至少他签约参加整个赛季。惠普的董事会知道韦曼并不是为了任何长期承诺而上任。从菲奥莉娜被解雇的那一刻起，目标就是在大约六十天内填补她的位置。顺便说一下，韦曼已经因他的日常工作而获得丰厚的薪酬。根据政府文件，他在2004年的薪水和奖金总共为150万美元——更不用说目前价值32.6万美元的限制性股票。

现在，我一直是Wayman的忠实粉丝。他以聪明才智、正直和对惠普超过30年的承诺而闻名，他是惠普圈内为数不多的在2001年关于康柏合并的分歧斗争中仍然获得双方尊重的人之一。在他担任惠普首席执行官期间，他似乎在急需稳定力量的时候提供了重要的支持。“鲍勃确保客户对惠普感到满意，并让员工专注于手头的任务，而不是被首席执行官的搜索所分心，”发言人迈克·莫勒说。事实上，莫勒指出，这笔支付部分是为了承认Wayman多年来一直想退休，但他只是坚持留下来，以确保他能让惠普在稳固的基础上离开。换句话说，他是一个心地善良的公司人。

这笔支付让我不得不以一种不那么美好的视角来看待。毕竟，Wayman在成为临时首席执行官时被加入董事会——所以他很可能对这笔奖金有一些发言权。当然，他本可以说服董事会采取一种不那么过分的感谢方式。