这家公司热爱脱欧它的波兰工人并不介意 - 彭博社

员工在英国纽顿艾克利夫的Ebac Ltd.工厂的生产线上组装除湿机。

摄影师：马修·劳埃德/彭博社当阿格涅什卡·扬科维亚克在英国投票决定脱离欧盟的第二天到达她在英东北的工厂工作时，一位当地同事告诉她回波兰。她说，主管们知道她受到骚扰，但没有采取任何行动。因此，当她在工作中因说波兰语而遭到言语虐待时，她从储物柜里收拾好东西辞职了。

39岁的扬科维亚克现在在Ebac Ltd.的工厂里制造管道，这是一家位于纽顿艾克利夫附近的洗衣机、除湿机和水冷却器制造商。一个友好的环境、一笔抵押贷款以及让她6岁的女儿在英国上学的愿望意味着她没有计划在短期内离开。

尽管如此，Ebac的每个人，从热情的73岁创始人到25岁的技术总监，都支持脱欧。

John Elliott，Ebac Ltd.的创始人。摄影师：马修·劳埃德/彭博社“脱欧后我感觉真的很糟糕，”扬科维亚克说，然后她戴上白手套、实验室外套和发网，回到管道在无菌条件下生产的房间。“现在情况平静多了。我感觉很好，这里的人很友好。”

如果2016年6月的脱欧投票有一个目标，那就是像扬科维亚克和同胞、同事亚历山德拉·卢德拉（33岁）这样的东欧工人。脱欧运动者认为移民——包括超过90万波兰人——抢走了英国人的工作，并使学校和医院不堪重负，这在这个东北角落是一个常见的说法，该地区压倒性地支持脱欧。

这两位波兰女性坚持留下来，表明许多在英国的移民工人愿意忍受不确定性、不便和排外情绪，以改善他们的生活。这也表明中型企业需要留住受过培训和忠诚的外籍员工，因为他们无法找到当地人来完成所有工作。Ebac，是彭博社在脱欧过程中关注的四家公司之一，希望在未来五年内将销售额增加三倍，这意味着需要更多的工人。在Ebac的250名员工中，只有七名来自东欧。创始人约翰·埃利奥特表示，他对待他们就像对待其他人一样，尽管他补充说，他们的离开不会影响业务。

埃利奥特说，他在结果公布的早晨不得不安慰和 reassure 另一位担心的东欧员工。他告诉她，她是团队中重要的一部分，公投是关于更大局面，而不是关于她个人。

“这样的移民没问题，”他说。“问题在于那些不参与文化的移民。Ebac的员工基本上想要成为英国人。这很好。我不把他们视为东欧人。他们只是人。”

然而，埃利奥特认为，脱欧和Ebac是恢复英国制造业辉煌的拼图，并朝着他所说的以价值创造为中心的经济回归。他认为欧盟之所以不起作用的一个原因是成员国之间的劳动市场不平衡，导致来自较贫穷国家的人们涌向英国，他们乐于以低于当地人的工资工作。

“在不平等的经济体之间，你不能有人员的自由流动，”埃利奥特说，他辍学，成为电气工程学徒，并于1972年创办了Ebac。今天，他仍然是董事长和老板，尽管包括他的女儿和女婿在内的管理团队正在逐渐接管。“这只是意味着我们的工人被压低了。这扭曲了经济。”

机器人手臂操控洗衣机滚筒机制。摄影师：马修·劳埃德/彭博社汤姆·科弗拉布尔，一位25岁的年轻人，留着稀疏的胡须，作为青少年加入公司并一路晋升为技术总监，他相信脱欧将帮助英国变得更加自给自足，并复兴制造业。

“这会改善情况，”他说。“如果我们不进口那么多，我们可以购买更多的英国产品，这将有助于我们的经济。”

虽然首相特蕾莎·梅已提出保护在英国居住超过五年的欧盟公民的权利，但《卫报》上个月报道称，一份82页的草案计划表明，政府希望在英国在18个月内离开欧盟时限制欧盟工人。政府拒绝对此发表评论，称稍后将发布新的移民系统的初步提案。

这个计划可能会在Cobblers Halls酒吧找到支持者，酒吧位于Ebac工厂的街道上。四位搬运工和一位二手车销售员在喝着Fosters啤酒时表示，移民抢走了英国人的工作。

“我看到他们来到这里，做我们需要的工作，”54岁的Philip Parsley谈到东欧人时说，随后匆忙补充道：“如果我处于他们的位置，我也会这样做。”五人中的一位表示他娶了一位波兰女性，并补充说他们现在已经离婚。

这是一种论点，Ludera，另一位在Ebac工作的波兰人并不认同。她说她看到当地人进入公司工作，但几天后就离开了。

Aleksandra Ludera在英国Newton Aycliffe的Ebac有限公司工厂。摄影师：Franz Wild/Bloomberg“这是艰苦的体力劳动，”Ludera说，她在工厂车间工作，负责指导发货的备件团队。她在这个地区生活了十年，使她的口音带上了当地的韵律，她补充道：“我不会低于这个工资工作。工作在这里。我的工作在这里，没有人抢走它。”

在Ebac只待几天的当地人，都是那些试图向国家证明他们正在积极寻找工作的，以便能够留在“愚蠢”的社会福利系统中的人，Elliott说。除此之外，当地和外国工人的表现是一样的，他说。

Ludera表示，她对脱欧投票并不感到高兴，但仍期待明年与男朋友一起找房子。

“人们并没有掌握所有的事实，”Ludera说。“无论如何我都会留在这里，除非我被赶走，而我认为那不会发生。如果我打算离开，我就不会买房子。”

阅读更多来自 脱欧前线扬科维亚克于2005年12月与丈夫一起移居英格兰，结婚两个月后。经过五年的大学学习，他在波兰作为历史教师的收入相当于每月300英镑（390美元）到400英镑——她说这是一个“荒谬”的数额。即使在Ebac拿最低工资，扬科维亚克每周也能赚242英镑，足够她每年回家两到三次。

扬科维亚克的丈夫比她更不安，并且在谈论为全家申请英国护照，她说。女儿朱莉亚已经有一个。而扬科维亚克对她之前的雇主感到足够担忧，以至于拒绝被拍照。

Ebac自她一年前加入以来，帮助改变了她的看法。

“我的主管尊重我，因为我是一个好员工，而不是因为我来自哪里，”扬科维亚克说。“我感到受欢迎。”