即将上市的商汤，为什么要讲ESG？_风闻

　　深燃（shenrancaijing）原创

　　作者 | 金玙璠

　　编辑 | 魏佳

　　过去一个月里，外界为商汤捏了一把汗。

　　被美国列入“投资黑名单（非SDN中国经济综合体清单）”致IPO延迟后，商汤集团股份有限公司（简称商汤）很快完成调整，继续推进赴港上市计划，并于12月20日重启IPO，计划12月30日挂牌上市。

　　发行规模、募资金额及定价区间方面均与此前保持一致，共计发售15亿股B类股份，筹资约60亿港元，目前已经顺利完成招股，国际配售和香港公开发行部分，均获得足额认购。

　　有投行人士评价，从商汤今年8月向港交所提交上市申请，仅三个月后就通过聆讯，到如今即便美资被限制，依然有更多内地及香港社会资本、行业资本快速跟进，体现出其投资价值正在被投资市场认可和加持。

　　业务价值是一部分，商汤还具有前瞻性地把握了ESG浪潮下的企业发展趋势，虽未上市，已着眼于建立和步完善自身的ESG体系。

　　ESG，字面上是Environment（环境）、Social（社会）和Governance（公司治理）三个英文单词的首字母缩写，听起来很宏大，但简单说，它是一个系统性评价公司的工具，用来衡量一家公司的环境、社会绩效以及公司治理的合理性。更直白点，ESG一定程度上已经成为全球范围内衡量好公司的重要标准。

　　别以为ESG只和那些烧煤、烧油的碳排放大户有关，有行业人士告诉深燃，如果通过ESG甄别，近年来被查出的某上市公司造假大案，或许就能避免了。

　　ESG的一个重要功能也由此体现——能帮投资人剔除出有潜在非财务风险的公司、选出更优秀的公司。于是，资本市场上衍生出了一种聚焦公司ESG实践的投资策略，即ESG投资。

　　不管是香港联交所自2020年7月1日开始施行新版ESG指引，还是全球最大指数公司之一明晟（MSCI）给上万家公司做过ESG评级，都指向一点——ESG投资正在成为主流。全球可持续投资联盟（GSIA）最新研究报告显示，2020年全球ESG投资总额为35.3万亿美元，占全球投资规模的三分之一以上。

　　总的来说，ESG分为ESG投资、ESG实践，主体分别是投资机构和企业。投资者的标准定在那儿，处于ESG生态圈的商汤又是如何实践的？本文将聚焦这家风口浪尖上的公司，从E、S、G三个维度去审视它是如何理解ESG的，以及其ESG实践是否体现了社会治理与商业潜力的双重价值。

　　E：

　　AI赋能对碳中和的意义

　　首先来看“E（环境）”。以往谈“碳达峰”、“碳中和”，碳密集型能源产业是关注焦点，但很多人或许想不到，AI（人工智能）公司既能促进碳中和，也会产生碳足迹。

　　DCCI互联网研究院院长刘兴亮就对深燃总结道，商汤的碳中和愿景，既有实现自身低碳发展，也有以AI赋能碳密集型产业，辅助其实现碳中和。

　　AI行业没有你想象中那么清洁，特别是数据中心的能耗和由此产生的碳排放量非常巨大。有数据统计，到2023年，中国数据中心碳排放总量将达到1.63亿吨。

　　商汤的二氧化碳排放，主要来自办公场所，以及正在建设中的人工智能计算与赋能数据中心AIDC。其“双碳目标”是，将在2025年前后达到二氧化碳排放峰值，估计峰值排放量不超过350000公吨二氧化碳当量，并于2050年前后达到净零排放。

　　办公室内部的碳排放问题好解决，商汤采用了智能能源平台实现高效的能源使用。但AIDC号称亚洲最大的超算中心之一，部署了大量服务器，用电量不会是个小数目。为了降低能耗，商汤计划在AIDC中使用清洁能源光伏发电，同时采用了高效变频离心机、UPS Eco模式、LED照明及湿膜加湿等各种能源优化措施。

　　商汤AIDC智算中心

　　AIDC于2020年7月开工，总投资金额超过50亿元，将于2022年初投入使用。商汤预期AIDC启动后的功耗，将比中国其他数据中心的行业平均水平低约10%，每年可节省约4500万千瓦时功耗。刘兴亮对此分析，AIDC建在上海或是考虑到华东能源优化的多样性。

　　在上海正策律师事务所律师董毅智看来，除了自身减碳，商汤把AI技术应用到碳市场，发展空间巨大。研究绿色投资的经济学博士石烁亦对深燃分析，如何让企业在开工的同时实现减排，并大幅度降低减排成本，这也是AI技术可以发力的地方。

　　2020年，中国宣布“二氧化碳排放力争于2030年前达到峰值，努力争取2060年前实现碳中和”的气候愿景。现在碳排放排在前面的行业包括能源和交通，根据商汤招股书披露的信息来看，其主要是通过AI赋能这两个行业数字化转型，促进能源高效利用。

　　具体而言，在能源领域，商汤与一家中国最大的电力公司合作，在现有变电站上建立边缘数据中心，并提供AIaaS（AI as a Service，提供人工智能即服务），以提高安全性及运维效率；在交通领域，商汤在智慧城市中使用AI技术进行环境和交通优化。

　　“AI公司是碳中和产业链的一个环节。”石烁表示，如何用更少的碳足迹创造出更高效的AI模型？如何让AI模型提供更大规模的减碳服务？这是AI公司必须解决的问题。“而大国人口多、市场大，AI技术减排的收益更大。在这方面，中国AI公司比国外公司具有先天优势。”

　　S：

　　用创新担起社会责任

　　再看“S（社会责任）”，其重要性在后疫情时代日渐凸显。商汤以11%的市场份额成为中国最大的计算机视觉软件提供商，与其业务属性最相关的社会议题有抗击疫情、关怀弱势群体、人力发展。

　　在抗击新冠肺炎方面，商汤主要做了四大类事情：疫情期间迅速升级胸部CT智能临床系统SenseCare-Lung Pro，免费提供给多家医院及医疗机构，帮助提高基于CT图像的COVID-19诊断的效率及准确性；为病毒分析及疫苗研究提供免费的AI计算资源；开发出能于室内及室外使用的非接触式体温测量产品，在帮助控制疫情中起到了作用；向全球有需要的医院、大学及其他机构捐赠超过300000个口罩及其他防护设备。

　　商汤SenseCare胸部X线辅助诊断软件产品应用

　　关怀弱势群体方面，商汤一样是以技术为驱动改善相关群体的生活。

　　例如，为视障人士探索开发能识别屏障及障碍物的智能便携式及可穿戴设备，便于他们能够更加独立地生活；与若干地方政府及慈善机构合作，提供人工智能赋能的脑机接口技术，以改善使用义肢人士的生活水平。

　　在某种程度上，这也是AI可持续发展的原则与ESG的重要重合，即提升人类职业发展与生活体验，避免特定群体或个人的偏见歧视，保护弱势人群。

　　再来看第三项议题，人才发展。

　　ESG中的人才资本发展主要包含三个部分：人才吸引（attract）、人才留任（retain）和人才发展（develop）。

　　商汤的招股书对这三部分都有提及，重点披露了一套AI人才发展计划，其中包括，通过与全球顶级大学及联合实验室研究合作以及实习项目，尽早吸引到人才；为处于职业生涯早期阶段的人才提供大量培训；坚持“智慧工作”理念，大力投资以实现部分工作流程的自动化、鼓励员工在工作与生活之间取得平衡。截至2021年6月30日，商汤已经拥有40名教授及3593名技术研发人员， 其中包括250余名博士及博士候选人。

　　值得关注的是，商汤还披露了一项更为早期的AI人才储备计划。具体来说，是从2018年起就与中国公立学校合作，设计人工智能课程、提供全套教材。截至2021年6月30日，已在30多个城市为超过2700所中小学引入人工智能课程，为超过7200名教师提供最新的人工智能相关科目的培训。这既是为AI人才储备的长远问题做打算，也在用技术推动优质教育和教育公平。

　　对AI企业，“S”要改善社会福利，这就涉及到对供应链和客户。

　　石烁表示，商汤被美国封锁的情况不会是孤例，他认为，中国AI公司走到上市阶段，都会面临“商汤时刻”，即在美国资本和中国市场做出抉择。刘兴亮进一步分析，商汤此次突破封锁成功上市，也被认为是一种社会责任的体现，一方面有利于稳定和带动上下游供应链发展，另一方面，提振了香港资本市场，激励了其他有上市意愿的中国硬科技公司。

　　G：

　　对AI多元与边界的理解，

　　映射在公司治理上

　　最后，看看商汤对于“G（公司治理）”的理解。

　　这是ESG中最复杂的维度，一方面，涉及董事会的多元化、高管薪酬透明度等众多议题，另一方面，也因内部性极强，真实的公司治理很难被外界知晓。

　　但参照MSCI ESG评级不难发现，对公司治理的评价标准中，多元性和包容性非常关键。

　　对于一个覆盖行业和地区多元、业务多元、客户多元的公司来说，商汤的多元化与包容性因素体现在董事会、员工、客户群三个层面。

　　根据招股书，商汤已经建立起包含不同性别、年龄、经验及技能等多元化元素的董事会。董事会有一位女性董事；年龄范围相对较广，由31岁至62岁不等；且拥有多元的知识背景、均衡的经验及技能，包括但不限于全面的业务管理、研发以及财务及会计。另外，商汤还成立了提名委员会，不时审查董事会多元化政策，以确保其持续有效。

　　按照MSCI的标准，企业需披露详细的CEO薪酬和结构数据。商汤披露了包括CEO徐立在内的3名执行董事的薪酬，包括袍金、工资及薪金、酌情花红、以股份为基础的薪酬，以及社会保障成本、 住房福利及雇员福利。可以发现，商汤三名联创的平均工资+奖金，介于200-300万/年（人民币）之间，其余为2016年-2021年分批授予的期权，这一工资体现了创业者的本色。同时，据招股书记载，除高管外，有1460位商汤员工也被授予期权，这一长效激励，也体现了商汤的长期主义和对于人才的重视。

　　在员工层面，商汤的高级管理人才和联席公司秘书中，女性占比25%。

　　来源 / unsplash

　　客户群，也是商汤多元化与包容性管理的环节之一。

　　商汤拥有多元化的客户基础，且不依赖特定垂直行业的客户。截至2021年6月30日止六个月，来自最大客户的收入占比为22.9%，来自前五大客户的营收占比为59.3%。为了延续广泛及多元化的客户群，商汤建立了一支熟悉相关垂直行业的团队，和高效满足客户需求的软件平台。

　　除在顶层治理融入ESG因素外，商汤还将数据安全、隐私保护作为公司治理的一项重要议题。

　　近年来，全球掀起数据安全与隐私的立法热潮，公众和监管部门对企业提出了更高的数据安全合规性要求，众多互联网巨头如苹果、谷歌、微软和Meta（原Facebook），频频因数据侵犯隐私收到巨额罚单。过去一年时间里，数据合规及科技伦理，也是多家AI公司IPO过程中被问询的焦点内容。ESG投资者在这方面最看中的是，企业是否获得了国际公认标准的认证，以及具体的实践结果。

　　商汤在招股书中提到，自己是第一家获得全部三项ISO/IEC隐私信息管理系統、信息安全管理和个人身份信息保护认证的人工智能公司；《AI可持续发展道德准则》被联合国人工智能战略资源指南选录，商汤是亚洲唯一一家获此殊荣的AI公司；截至2021年6月30日，商汤已经参与了80多个有关数据安全、隐私保护、人工智能伦理道德和可持续人工智能的行业、国家及国际标准的制定。

　　在数据采集、传输、存储、处理等重要环节，商汤具体是怎么做的？

　　在此之前需要先介绍商汤的AI网络，大脑是SenseCoreAI大装置，帮助公司大规模量产AI模型，再部署在不同的软件平台上。商汤在不同领域搭建的标准化软件平台，包括面向智慧商业的SenseFoundry-Enterprise（商汤方舟企业开放平台），面向智慧城市的SenseFoundry（商汤方舟城市开放平台），面向智慧生活的SenseME、SenseMARS及SenseCare平台，以及面向智能汽车的SenseAuto（商汤绝影智能汽车平台）。

　　据招股书介绍，商汤在上述平台都高度重视数据安全及保护，已采取标准保护措施，包括保密分类、访问控制、数据加密及脱敏，以防止未经授权访问、泄露、不当使用或修改、损害或丢失数据及个人数据；已建立全面的个人资料管理系统，并制订一系列技术标准及规范，以确保数据及个人资料于整个生命周期内的安全。

　　另外，商汤主要采取以下原则来应对数据隐私和个人信息保护：数据的授权存取及使用，独立数据库及安全服务器系统，全面的数据及个人资料安全及管理政策、定期审核及应急计划。

　　欧洲GREENMORROW可持续发展基金高级顾问、南京大学MBA兼职导师冯斌对深燃表示，立法在前，大型的AI企业无论是从技术层面还是法律层面都应该有资源和能力可以做到这方面的合规。

　　结语

　　商汤的ESG观

　　中国的ESG还处于早期阶段，多数公司仍在摸索、观望。董毅智对深燃表示，因为ESG的内涵和外延，巨头公司们也都在探索。而不少企业的确困于商业价值和参与社会治理之间的关系，担心倾向社会治理会稀释企业的商业潜力。

　　从商汤的ESG实践来看，这个问题在硬科技企业身上不但不存在，反而成了必须。说“不存在”，是因为，企业的社会责任体现在多个方面，让更多新技术应用在社会的各个领域，提升公共服务效能，就是其中一个重要方面。

　　而“必须”在于，AI技术进步给企业和社会带来的红利是巨大的，同时也需要预防潜在风险。石烁对此表示，我们应该用发展的眼光来看待AI，鼓励AI技术创新，但也需要强调，技术和监管同时进步，可能会成为AI发展的常态。从这个角度看，AI与ESG脱不开关系。

　　有投资人总结，作为一家AI企业，商汤ESG观的内核是，找到了依靠商业本质和业务逻辑，借助科技的手段实践ESG的路径，而这将助其建立起更稳固的企业护城河。