美国银行计划在最新的华尔街裁员中裁减投资银行部门的工作岗位 - 彭博社
Katherine Doherty, Ruth David, Sridhar Natarajan
美国银行首席执行官布莱恩·莫尼汉摄影师:霍利·亚当斯/彭博社美国银行公司计划裁员其投资银行部门,这是最后一个不得不屈服于支出压力的主要银行之一。
据知情人士透露,裁员数量仍在讨论中,可能会影响全球不到200名银行家。尽管如此,这一举措超出了该公司今年早些时候开始的暂停招聘,并反映了回到疫情前裁员水平的趋势。
这表明金融行业将继续依靠裁员来控制成本,直到交易活动出现实质性反弹。如果股票销售和收购仍然低迷,那些已经裁减员工或将裁员保持在最低水平的公司可能需要考虑进一步的削减。
金融行业的裁员规模在各公司之间差异很大。花旗集团在去年11月裁减了数十名投资银行部门的员工。摩根士丹利在去年12月裁减了更多员工——1600人,而高盛集团上个月进行了有史以来规模最大的一轮裁员,裁减了约3200个职位。
总部位于北卡罗来纳州夏洛特的美国银行的代表拒绝置评。
美国银行曾经不愿进行裁员,即使同行在疫情过后恢复裁员。整个华尔街的投资银行都在应对并购和股债发行的下降,这些业务带来了咨询费,同时还有持续的通货膨胀增加了开支。
预计美国银行将在未来几周开始裁员,但决定仍在制定中,据知情人士透露,他们不愿透露讨论私人事务。
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交易活动在第四季度出现下滑后仍然保持低迷,美国银行的投资银行收入下降了54%,至10.9亿美元。最大的下降出现在股票交易承销方面,下降了65%,至1.89亿美元,而债务承销几乎下降了58%。
预计投资银行收入短期内不会出现反弹。分析师预计四家最大的华尔街银行的费用收入将保持低迷,高管们也发出了自己的警告。在摩根大通公司,首席财务官杰里米·巴纳姆本周表示,本季度的投资银行收入可能比去年的21亿美元下降20%。
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美国银行专注于降低支出,并将员工数量恢复到历史水平,这是首席执行官布莱恩·莫尼汉在本周由该银行主办的金融会议上所说的,这是与先前为人才争夺而“疯狂”招聘的“引擎”相反。他说,对数字平台的投资帮助保持了公司分支机构的员工数量稳定,即使与客户的互动增加了。
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尽管去年净收入从创纪录的320亿美元下降至2022年的275亿美元,但该公司在第四季度增加了员工数量。去年年底,该银行的总员工人数从第三季度的213,270人和一年前的208,248人增加到216,823人,招聘超过了流失。
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美国银行高管将员工增长归因于雄心勃勃的招聘,公司“超额完成”以“匹配先前的大规模辞职”,莫尼汉在上个月的一次盈利电话会议上说。尽管如此,该银行不像一些同行那样计划在不确定的经济环境中进行“大规模裁员”,首席财务官阿拉斯泰尔·博思威克上个月说。