南非预算限制阻止医生就业-彭博社
Ana Monteiro
南非在国有医院面临医务人员短缺问题，由于资金短缺，公共卫生岗位上未能聘用800多名合格医生，一家医疗工会表示。
“每年，卫生部都以预算限制为聘用合格医生的障碍，然而并没有明显的实质性措施来解决资金困境，”南非医学协会工会（Samatu）在一份声明中表示。该工会在周四表示：“这极大地促使合格医生不断移民的因素之一。”
南非卫生部临时总干事Jeanette Hunter表示，无论医生是在国内还是国外的大学取得资格，都必须在南非卫生专业委员会注册才能在该国工作。
“各省不断发布医生招聘广告，”她说，强调两周前自由邦省刊登了8个空缺职位的广告。“我们希望聘用所有合格和注册的医生。”
该部门医生数量不足，失业专业人士应主动提供注册号码，以便部门为他们安排工作，Hunter表示。
全球短缺
医生和护士的短缺并非南非独有。根据世界卫生组织的一项研究，许多其他非洲国家的情况更糟。在英国，国民医疗服务体系（NHS）长期的人员短缺使一些医院濒临崩溃边缘。
尽管如此，这增加了非洲最工业化经济体面临的一系列问题，该国经常面临电力中断，多年来国有企业和政府内部的管理不善和腐败使南非纳税人损失了数十亿兰特。
在南非，该国最贫困的人民可以在3741家公立诊所和医院免费接受治疗，但这些设施经常受到设备损坏和药品短缺的困扰，床位也不足。每1000人口的从业人员比例为0.3，而私人设施为1.75。
政府计划通过国家资助基金引入更好的全民医疗保健服务，该基金将从公共和私人提供者处购买服务和药品。2023年，议会通过了该计划的授权立法，该计划将在几年内分阶段实施，但人们对它是否能解决该国的医疗保健问题仍然存在疑虑。仍然存在疑虑。
南非医学协会（与Samatu分开）上周五还强调了新获得医生在公共部门的职位不足。
南非医学协会就业医生倡导论坛主席Akhtar Hussain表示：“全国范围内存在严重短缺。他们最终去了私人部门”，他在SAFM广播电台上说道。
实习项目
南非大学毕业的医生需要进行两年实习和一年由卫生部门监督的社区服务。这一政策旨在通过确保辖区内有足够的医务人员来改善对初级医疗服务的公平访问。
到2023年底，卫生部门有2,451个实习岗位，但只有2,358名申请者，Hunter说。
然而，Samatu表示，目前并没有明确的策略来留住医生在完成培训后继续在公共服务领域工作。恶劣的工作条件是医生离开公共部门的最常见原因。
“社区服务结束后医生面临失业的阴影不仅浪费了他们积累的经验，也象征着对卫生保健优先事项的更广泛忽视，”Samatu在声明中说。“迅速将这些专业人士整合到能够利用他们技能的岗位上不仅是及时的，而且是一种道德必须。”