职业要求和稀少的休假政策导致出生率下降 - 彭博社

工作正在取得胜利。

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右边的那个人比左边的那个人更出色。

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1992年，沃顿商学院教授斯图尔特·D·弗里德曼（几年前刚当父亲）问即将毕业的MBA学生是否也打算成为父母。班上78%的学生回答是。20年后，他向2012年的班级提出同样的问题，震惊地发现这个数字已经下降到42%。

原因是什么？千禧一代非常投入于拥有成功、有意义的职业，他们只是看不到如何能兼顾工作和育儿的要求。

然而，从弗里德曼的调查到10年后，越来越多的人在做出这个选择：美国的出生率自2012年以来下降了14%至20%，具体取决于估计。如今，大约35%的25-44岁妇女从未生育过，几乎是1976年的两倍。

生孩子仍然是一个强大的理想。然而，越来越多的人决定，有太多障碍阻碍他们将孩子融入生活中——工作不灵活，日托成本飙升，以及找到愿意分担家务负担的配偶的挑战。

几十年来，工作与家庭的冲突一直在推动母亲们退出职场。现在，这似乎也在阻碍越来越多的年轻人追求育儿。

Friedman现在已经是一个祖父了，也是名誉教授，他对所有这些都感到不安。他的书的新版本Baby Bust已经出版，正如他在序言中所指出的，如今的年轻人对未来的担忧并没有减少，而是增加了。

对美国尚未生育的年轻成年人的全国民意调查显示，他们担心抚养孩子的医疗和经济负担。有42%的人表示他们担心因气候变化而把孩子带到这个世界上。他们比年长的成年人更有可能认为父母“非常经常”后悔选择要孩子。

当然，决定不要孩子没有错。但大多数成为父母的人都对自己的决定感到非常幸福。当我采访丹·平克关于他的书The Power of Regret时，他说在他对2万人的调查中，不到20个人后悔要孩子。当然，并非所有接受调查的人都是父母。但即使父母占了他调查样本的一半，后悔的几率也只有0.2%。这将是一个更安全的抉择。

大多数父母表示养育孩子是令人愉快的，尽管累人

表示他们觉得养育孩子是…

来源：皮尤研究中心

如果父母如此幸福，为什么年轻人如此不愿加入他们的行列？

经济压力是真实存在的。在过去30年里，支付房租、医疗保健或学费并没有变得更容易。养育孩子的成本也在上升 — — 托儿所的费用已经飙升，今天大多数理财规划师告诉父母从孩子出生开始至少每月存下300美元用于大学*。你不需要沃顿工商管理硕士学位来算出这是一项艰难的数学。*但我认为这超出了金钱和分数。追求声望的职业有社会荣誉。相比之下，养育孩子的乐趣是深刻的，但是私人的。

富裕的美国人把工作视为一种使命，鼓励他们的孩子“做自己喜欢的事并热爱自己的工作”。事实上，尽管大多数父母对自己的孩子感到愉悦，但更多的父母表示，他们的孩子享受自己的工作比拥有自己的孩子更为重要。

更多的父母希望他们的孩子享受工作而不是拥有孩子

“你的孩子…有多重要？”

来源：皮尤研究中心

但无论你有多喜欢你的工作，它永远不会回报你。老板不会在你临终时握着你的手。

千禧一代和Z一代知道这一点。因此，我认为要真正理解年轻人对成为父母的矛盾心态，我们必须面对另一个残酷的事实：美国社会不重视孩子。

当然，孩子们很可爱。但作为一项政策，我们几乎总是找到其他事情来优先考虑。我们知道父母假期可以降低婴儿死亡率，但我们认为企业利润应该放在第一位。我们知道枪支是孩子们的主要死因，但我们决定第二修正案权利更重要。我们长期以来一直低薪教师和看护人员；我们资助教育，特别是对最小的孩子；我们给成年人减税，却让我们的孩子背负着惊人的政府债务。我们数十年来一直回避对气候变化采取有意义的行动。

在工作场所，对有家庭责任的人进行歧视仍然是合法的。怀孕、哺乳或残疾的工人可以要求某些便利，但育儿不像种族或性别那样受到联邦保护。

美国可以做出不同的政策选择。我们可以决定让做父母更加更容易，让孩子更安全。我们可以以更加家庭友好的方式经营我们的公司。但如果我们继续走下去，我们不会做出这些选择——走向一个把孩子视为奢侈品而不是我们的未来的世界。

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大卫·卡梅伦本周引起了轰动，大胆建议英国可能在中东和平协议之前承认巴勒斯坦国家。看起来，他的讲话并未经过10号府的批准。这凸显了英国政府中一个关键关系的一个有趣方面：卡梅伦被召回担任外交大臣，为Rishi Sunak的平庸团队撒下星光，减轻他过度负担的老板的压力。前首相的表现是否太成功了？

卡梅伦的讲话受到了英国驻巴勒斯坦大使的欢迎，称其为“对以色列和巴勒斯坦之间的两国解决方案最有力的支持”，这一讲话成为头条新闻，但在一些Sunak的忠实支持者中引起了疑虑。唐宁街迄今一直小心翼翼地不将巴勒斯坦国家的事业与打击哈马斯恐怖分子的运动联系起来。然而，卡梅伦的介入表明政府意识到了普通巴勒斯坦人的苦难，以及以色列受害者。